BРешение ritain покинуть ЕС в 2016 году было продиктовано многими факторами, но один часто упускается из виду: упразднение власти профсоюзов и прав трудящихся. Когда Великобритания проголосовала на референдуме, который, по мнению многих, спрашивал их: «Довольны ли вы существующим положением вещей?», Рабочие пережили самое долгое снижение заработной платы со времен битвы при Ватерлоо. Сокращение вдвое членства в профсоюзах с 1979 года – крах, особенно заметный в частном секторе, где членство сейчас составляет немногим более 13%, – способствовало этой затяжной стагнации.

В конце концов, рабочие были лишены переговорной силы, когда дело доходило до требования повышения заработной платы. Следует избегать упрощенных обобщений, часто используемых в отношении торжества отпуска – большинство работников, занятых полный или неполный рабочий день, проголосовали за то, чтобы остаться, как и большинство тех, кого социологи классифицируют как рабочий класс в возрасте до 35 лет, но реальная заработная плата упала. или застой так долго подогревал разочарование, которым питался Brexit. Когда правые сторонники Брексита утверждали, что мигранты занижают заработную плату, они перекладывают вину с ослабления профсоюзов и так называемого «гибкого рынка труда» – но у них была восприимчивая аудитория. Во многих бывших индустриальных областях замена рабочих мест, обеспечивающих безопасность и престиж, на рабочие места, лишенные того и другого, подпитывала это разочарование: гениальный лозунг «вернуть контроль» привлек многих не без причины.

Каким же извращенным является то, что сделка по Brexit может только усилить обоснованное недовольство, которое в первую очередь помогло добиться результата референдума. Согласно новому исследованию Института исследований государственной политики (IPPR), права рабочих – наряду с защитой окружающей среды – находятся под серьезной угрозой нарушения из-за торговой сделки. В соглашении указывается, что если Британия не соблюдает «равные условия игры» в области социальной и экологической защиты, призванные предотвратить гонку на дно, когда Великобритания урезает права на привлечение предприятий к своим берегам, то ЕС может ответить тарифами. Но IPPR считает, что бремя доказывания настолько велико, что правительство может легко ослабить защиту. Это означало бы, что контроль вернули недобросовестные начальники, а не их рабочие.

Это должно стать проблемой для ослабленного рабочего движения Великобритании. Он определенно противостоит этому: как Тони Блэр выразился в 1997 году, даже после запланированных лейбористами реформ в стране все еще будут действовать «самые строгие профсоюзные законы в западном мире», а Закон о профсоюзах Дэвида Кэмерона 2016 года сделал забастовки еще более жесткими. Резко увеличилось количество работников, работающих по контрактам с нулевым рабочим днем, и пандемия ускорила рост числа нанятых и временных работников с нестандартными условиями труда.

Однако есть примеры профсоюзов, успешно сопротивляющихся пораженчеству. Профсоюз работников связи гордится тем, что использует силу мобилизации людей для преодоления карательных порогов, необходимых для законного объявления забастовки: при голосовании в 2019 году более 97% почтовых работников проголосовали за забастовку. Два более мелких профсоюза – United Voices of the World и Независимые рабочие Великобритании – показали, что можно организовать незащищенных рабочих и побеждать. В прошлом месяце IWGB выиграл 10-летнюю битву за прекращение аутсорсинга уборщиков в Лондонском университете и одержал победу в Верховном суде над неспособностью правительства защитить экономику и нестандартную занятость во время пандемии; Ранее в этом году UVW, прославившаяся как главное доверительное управление NHS, была вынуждена отказаться от использования частных подрядчиков.

После пандемии начинается борьба за новую «нормальность»: опасность состоит в том, что, как и в случае с последствиями финансового краха, для компаний становится оправданием нападение на условия и положения работников, чтобы они могли несправедливо извлечь из их служащих – и чтобы консерваторы свернули государство, чему способствовала сделка Брексита, которая позволяет ослабить с трудом завоеванные права и защиту. Можно было бы надеяться, что лейбористы – разгадка кроется в названии – также предложат лидерство и здесь. Но его решение приказать своим депутатам проголосовать за торговую сделку по Brexit в целом означает, что будет трудно серьезно отнестись к его возражениям. Аргумент здесь, конечно, состоит в том, что лейбористы голосуют за то, чтобы не прекращать сделку, но это ерунда – сделка пройдет в парламенте, что бы ни решила сделать оппозиция. Правда заключается в том, что лейбористы пытаются вернуть своих избирателей, разгневанных на партию за то, что она повернула в прежнее русло накануне прошлогодних выборов. Это законно, но это был тот же политический расчет, который сделал Джереми Корбин во время своего руководства, что привело к его очернению как стороннику Брексита со стороны тех, кто сейчас поддерживает или ничего не говорит о голосовании лейбористов за самую сложную сделку по Брекситу.

Поскольку оппозиционная партия отсутствует в действии, профсоюзы должны отстаивать права трудящихся как на словах, так и на деле. Политический беспорядок в Британии возник не из ясного голубого неба: он был в значительной степени вызван социальными и экономическими последствиями рабочего движения, которому подчиняется тэтчеризм. Когда «война» закончилась, нельзя оставлять правительство определять «мир»: профсоюзы должны заявить о себе в предстоящей борьбе.

By admin

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *